Formation
Développer et renforcer son leadership
Développer et renforcer son leadership
Descriptif : Deux jours de formation soit 14h
Présentation : Dans notre société actuelle les qualités et compétences du manager sont indispensables au sein de toute entreprise. Cette formation permet de mettre en lumière ces talents et de renforcer et développer les compétences indispensables au leadership.
Objectifs pédagogiques :
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Connaitre son propre style de leadhership
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Diriger et motiver son équipe
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Progresser : connaitre ses forces et ses points d’amélioration
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Améliorer la collaboration avec son équipe
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Apprendre à Gérer son stress plus efficacement
Programme :
Développer ses compétences en leadership
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Définition du leadership
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Les 5 piliers du leadership
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Mieux connaître son fonctionnement personnel
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Affirmer ses convictions
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Communiquer de façon impactante
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L’importance de la communication non verbale
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Créer lengagement individuel et collectif tout en développant les énergies positives
Développer son intelligence émotionnelle pour améliorer vos compétences relationnelles
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Connaitre le rôle et les fonctions des émotions
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Identifier et apprivoiser ses émotions
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Développer son assertivité pour faciliter sa communication
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Mieux gérer ses émotions en situation de stress
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Maîtriser son potentiel physique, émotionnel et mental
Accompagner les conduites de changement
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Pouvoir s’adapter rapidement aux évolutions de son environnement
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Mettre en place un environnement facilitant l’Innovation
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Accompagner son équipe dans le changement – Fédérer plutôt que d’imposer
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Résoudre les conflits
Publics visés : Tous les managers et chefs d’entreprise et futurs chefs d’entreprise, mais aussi pour les Chefs de projet, Chargés de mission, chefs de service souhaitant organiser et conduire le changement au sein de leur organisation ; mais également à tous les salariés ou entrepreneurs dont l’activité professionnelle est basée sur les relations humaines, la gestion des situations difficiles voire conflictuelles, et qui souhaitent perfectionner ou développer leurs compétences.
Prérequis : Aucun prérequis
Tarif : Me contacter pour un devis
Financement des formations : Eligibilité au financement à voir avec les OPCA des participants.
Moyens pédagogiques :
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Apports théoriques
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Pédagogie active et interactive
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Exposés suivis de questions-réponses et d’échanges avec les participants
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Etudes de cas pratiques
Evaluation des connaissances :
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Tour de table
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Questionnaire d’évaluation à chaud
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Attestation nominative pour l’ensemble des participants
La formation peut se dérouler au sein de votre entreprise ou à distance
Autres Formations
Qui Suis-Je ?
Amélie Garelli créatrice de l’organisme de formation : AG Coaching. Formatrice, Conférencière et Coach, j’interviens en tant que spécialiste dans différents domaines en lien avec : la gestion du stress et des émotions, la communication bienveillante, le développement personnel et la petite enfance.
Pour plus de renseignements contactez moi ci-dessous :